领导魅力———世事百态杂谈之二十七
魅力是一种很能吸引人的力量，也可以说是一种影响力。从《组织心理学》的观点看，领导者的魅力是指领导者有效地影响和改变被领导者的心理和行为的能力。一个领导者能否成功地实行领导，领导者的魅力是一个很重要的因素，甚至可以说是一种关键性的因素。
领导魅力包含领导者的影响力、感召力、凝聚力、向心力等各种因素，主要是影响力。有了影响力，感召力、凝聚力、向心力相辅相成，自然水到渠成。不论一个地方，还是一个部门、一个单 位，凡工作出色、卓有成效的，必然有一个团结战斗的领导班子，领导班子又主要看一把手，一把手的作派、魅力是最重要、最关键的因素，在当今的中国社会，尤其反映
得更为明显、更为重要和关键。这是一个被无数事实反复证明的普遍规律。
领导者的魅力也就是影响力，主要表现为非权力性影响力。影响力一般由权力性影响力和非权力性影响力两部分构成。权力性影响力也叫强制性影响力，它是由社会赋予个人的一定职务、地位和权力构成的。它以外推力的形式发生作用，具有不可抗拒性。因此，被影响者的心理和行为的主要表现是被动的服从。这种影响力主要由传统因素、职位因素、资历因素构成，具有比较强的观念性、社会性和历史性，因此而相应地充满着服从感、敬畏感和敬重感，其影响作用是被动的、有限的。而非权力性影响，是由领导者本人的素质和能力构成的，与领导者的权力没有必然联系。非
权力性影响力主要由品格因素、才能因素、知识因素、感情因素构成，相应地具有本质性、实践性、科学性和精神性，因而充满敬爱感、敬佩感、信赖感和亲切感。这种影响力是自然的，其影响力比权力性影响力要广泛、持久得多。由此可见，领导魅力也就是领导者的非权力性影响力，是何等的重要，远非权力性影响力可比！在某种意义上，非权力性影响力在整个领导影响力构成中占有主导地位，起着关键性的作用。领导者要实施有效领导，要提高其影响力，增强其领导魅力，关键在于提高非权力性影响力。
品格是领导魅力的首要因素。品格因素是指领导者由自身的道德、品行、人格、作风等产生的一种魅力或影响力，是本质性的因素。它反映在领导者的一切言行之中。常言道，德高方能孚众。具有政治立场坚定、不忘初心、牢记使命、不谋私利、廉洁自律、作风正派、光明磊落、道德高尚等优良品格的领导者会使人产生敬爱感，从而增强其对人的感召力和影响力。领导者要十分注意自己品格上的修炼，因为领导魅力首先取决于德、取决于廉、取决于信、取决于勤。德包括政治道德、思想品德；廉主要是不贪不占、清正廉明；信即信用，言必信，行必果，不食言、不撒谎、不吹牛；勤就是勤于政事，不操闲心，求真务实，舍得卖力。优良的品格不仅是担任领导职务的素质要求，也是领导魅力的最重要组成部分。在中国共产党领导下的新中国，人民群众对领导干部品格素质的要求和期望是比较高的，对品格不良的领导者是绝不能原谅的。
才能是领导魅力的主要因素。才能因素是指领导者由个人的才干、能力对下属产生的影响力，属于实践性因素。领导者的才能一般体现在决策、组织、激励、协调、处理和解决问题的能力，有才能的领导者能够最有效地实现群体目标，会使下属产生敬佩感。这种感受就像一种心理磁力那样吸引着下属自觉接受其影响，服从其领导，就能政令畅通，一呼百应，说话就有人听，办事就有人跟。当然只有才能，而品格不佳，才能的影响力也会受到限制，甚至完全失去影响力。因此，才能只有与品格结合在一起，达到德才兼备才会产生最大的魅力和影响力。
知识是领导魅力的重要因素。知识因素是指领导者由丰富的知识所形成的影响力。知识是一个人宝贵的财富，它本身就是一种科学赋予的力量，有知识的领导者能使下属产生信赖感，进而增强其影响力，推动工作顺利发展。知识又是能力的结合剂和增进剂，人非生而知之者，乃学而知之者也，一个人的才能有先天因素，但主要是在向书本和实践的学习中不断积累和提高的。知识和能力都可以唤起下属的理智信从，理智信从可以产生最为有效的影响力。知识化是对当今领导干部“四化”要求的重要内容，在我国已进入建设社会主义现代化强国的历史发展新阶段，领导者们更需要学习和掌握丰富的各种知识，尤其是专业知识，这是现代化建设向各级领导者提出的一项必然要求。
感情是领导魅力的必要因素。感情因素是指领导者与下层之间关系密切、心理相通、情感融洽产生的影响力。人与人之间建立了良好的感情关系，彼此便有亲切感，相互间的吸引力和影响力就会随之增强。反之，如果领
导者与下层关系比较紧张，就会造成双方的心理距离，形成一种排斥力和对抗力，会产生很大的负面影响力。一个不摆官架子，处人处事亲和随和，既讲原则又有感情，既对下属严格要求又对其政治上、工作上、生活上热忱关心的领导者，肯定是一个有魅力的、成功的领导者。而一个高高在上，
官气十足，冷酷无情，动不动就训斥下属，只顾自己，对下属漠不关心，让人敬而远之的领导者，肯定是一个无魅力、不成功的领导者。感情因素所产生的影响力，对于领导者实施领导权力，有着举足轻重的作用。
总之，领导魅力是领导者的成功法宝和经验结晶，千万不可有丝毫忽视。